身材干練的Claus Dietrich Lahrs幾乎就是HUGO BOSS品牌的最好代言人。他身上簡潔而優(yōu)雅的黑色西裝，略顯冷峻的微笑，令人印象深刻。
在短短20分鐘的專訪前，他還匆匆處理了幾件事。疲倦，也不經(jīng)意間透露在專注回答提問的神情中。畢竟，每六周左右，他都要在全球不同國家、地區(qū)間穿梭，“而中國永遠(yuǎn)在我的日程表上。這對我們來說是非常重要的，而且變得越來越重要。”他說。
這位今年48歲的CEO，是全球一線奢侈品品牌中的少壯領(lǐng)導(dǎo)者之一。但正是自2008年接任該職位以來，他讓這家有89年歷史的巨頭煥發(fā)出青春。
在他被任命時(shí)，HUGO BOSS公司監(jiān)事會主席Giuseppe Vita博士就評價(jià)說：“他是一位理想人選。除了在奢侈品行業(yè)積累的豐富的品牌管理經(jīng)驗(yàn)，他還是一名擁有豐富銷售知識的國際經(jīng)理人。通過與管理委員會其他成員的共同努力，他豐富的管理技能將幫助公司獲得進(jìn)一步的成功。”
在1990年，Claus Dietrich Lahrs在Delton AG（Quandt的控股子公司）開始了職業(yè)生涯。此前他在波鴻、科隆和巴黎的商學(xué)院攻讀。
之后的履歷表上，則寫滿了一連串耳熟能詳?shù)墓久帧?992年起在Richmond集團(tuán)工作5年，負(fù)責(zé)Cartier品牌在北歐國家的銷售和市場；接著加盟LVMH公司，自1997年擔(dān)任Louis Vuitton Deutschland公司的總經(jīng)理，負(fù)責(zé)Louis Vuitton、Loewe、Céline和Kenzo等多個(gè)品牌運(yùn)營。2000年他作為美國和加拿大地區(qū)的CEO領(lǐng)導(dǎo)Louis Vuitton集團(tuán)的業(yè)務(wù)。
2003年年底，出任Christian Dior時(shí)裝公司總經(jīng)理。到2007年帶領(lǐng)公司3000多名員工創(chuàng)造了8億歐元的銷售額。
“經(jīng)驗(yàn)”就是這樣一步步積累出來，讓他最終被HUGO BOSS公司董事會選中。而他也在獲任時(shí)表示，“這是我人生夢想的實(shí)現(xiàn)。”
他也告訴記者，在打造和領(lǐng)導(dǎo)一家奢侈品公司時(shí)，“經(jīng)驗(yàn)是非常重要的。品牌不是一蹴而成的，建立一個(gè)全球性的企業(yè)需要時(shí)間，需要專業(yè)知識，同樣也需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)來打造和展示品牌，集思廣益，確保業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)避免過大的風(fēng)險(xiǎn)。因此，需要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估并確保真正意識到挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)的存在。然而，這正是我剛才所說的經(jīng)驗(yàn)，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)?zāi)軌蜃屇阕龀鲞@樣的評估。”
如此年輕，又如此經(jīng)驗(yàn)豐富、表現(xiàn)成熟。這可以用來總結(jié)Claus Dietrich Lahrs本人，也可以用來總結(jié)HUGO BOSS當(dāng)下的產(chǎn)品線布局（即有高端男裝品牌BOSS Selection，同時(shí)兼顧核心品牌BOSS Black，以及都市休閑品牌BOSS Orange和功能運(yùn)動(dòng)品牌BOSS Green），這家來自德國的奢侈品集團(tuán)必將為我們帶來更多令人期待的變化和創(chuàng)新！
( 來源：21世紀(jì)網(wǎng)-《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》 作者：張勇 )
